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職場(chǎng)菜鳥成長手冊(cè)

第10章 年終總結(jié)(下)

  開發(fā)項(xiàng)目之后就是南部片區(qū)、中部片區(qū)和Z市為主的北部片區(qū)的經(jīng)理人述職。很多經(jīng)理人的名字,只有在公司的《半月要聞》里才能看到,大咖!胡亞比較奇怪,他們作為管理者,腦海里千奇百怪的點(diǎn)子是怎么想出來的!胡亞不是木槿那樣的銷售天才,還不像師傅那樣愛學(xué)習(xí),雖然也在努力向師傅看齊,但是每次看到兩個(gè)人之間的差距,她自己就很有挫敗感!實(shí)際上,胡亞欠缺的后天的鍛煉——幾年后,當(dāng)她在講臺(tái)之上意氣風(fēng)發(fā)的時(shí)候,很...

潘達(dá)女士

當(dāng)年房地產(chǎn)的述職會(huì),都是加班加點(diǎn)的狀態(tài)!記得用時(shí)最長的一次述職是直到凌晨兩點(diǎn)!銷售行業(yè)其實(shí)很辛苦,付出和回報(bào)還不是成正比的!頂尖的銷售人員風(fēng)光無限,大部分銷售人員是忙忙碌碌保持一份工作而已……

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