第16章 短視頻負責(zé)人
于杰打量著對面的“森先生”，對方看起來跟視頻里差不多，只是穿著打扮上有些許不同。
視頻中的“森先生”穿著時尚、帥氣，手表、項鏈、戒指等飾品一應(yīng)俱全，而現(xiàn)實中的“森先生”衣著偏休閑，飾品也只有一塊手表，相對而言要樸素不少。
李川安坐若素，于杰打量他的時候，他也在打量著對方。
這于杰年齡三十左右，戴著一副眼鏡，長的還行，但就是個子太矮了些，估計只有一米六出頭，整個人的形象有點像他前世的老板——阿貍巴巴勇哥。
“于總監(jiān)，久仰大名，之前你的建議讓我受益匪淺，我一直想跟你見一面，今天終于得償所愿了，一會兒等菜上齊了，我們好好喝一杯。”李川滿臉笑容，主動招呼道。
“森先生太客氣了，喝酒什么的不著急，我現(xiàn)在有些疑問，想問一下，您今天請我來……是改變主意了嗎？”
“改變主意？改變什么主意？”
“哼?！庇诮馨岛咭宦?，他并不知道之前跟他聊天的并非李川本人，他還以為對方在故意裝傻呢。
“說老實話，森先生，我覺得我和我們公司已經(jīng)表現(xiàn)出了十足的誠意，兩百萬的簽約費已經(jīng)不少了，當(dāng)然，這段時間你又漲了一百多萬粉絲，估價可以再上漲一些，但最多不能超過三百萬，這是極限了。”
“哦，你指的是簽約你們公司的事啊。”
“那不然呢？”于杰有些無語。
“于總監(jiān)，我跟你實話實說，雖然你們無憂傳媒很不錯，但我本人并沒有加入MCN公司的打算。”
“你沒改變主意？”
“嗯?！崩畲隙ǖ狞c了點頭。
“那你邀請我來干嘛？”于杰一臉不悅道。
“這個……”李川撓了撓頭，道：“唉，本來不想這么早提的，不過既然話都說到這了，那我就直說了……我剛剛成立了一家MCN公司，現(xiàn)在缺一個短視頻方面的負責(zé)人。”
“嗯？”于杰一時沒反應(yīng)過來。
“我說，我剛剛成立了一家MCN公司，現(xiàn)在缺一個短視頻方面的負責(zé)人?！崩畲ㄓ职言捴貜?fù)了一遍。
“你什么意思？你……想挖我？”
“嗯。”李川再次點了點頭，鄭重道：“上次你給我提的建議很準確，看的出來，你在短視頻運營方面很有經(jīng)驗，而且我聽說你還是北京電影學(xué)院畢業(yè)的、學(xué)導(dǎo)演的，你的綜合條件很不錯，我真心的邀請你到我的公司來，負責(zé)短視頻運營方面的工作?！?p> “不好意思，我沒有離職的打算。”于杰一臉冷漠的回絕道。
于杰的拒絕是下意識的，主要他心里扭不過那個彎兒來，他此番過來，是想讓對方加盟自家公司的，如今非但沒有達成目標，反而成了自己被對方挖，這算個什么事嘛！
“于總監(jiān)，你先別急著拒絕，據(jù)我所知，你現(xiàn)在的年薪還不到三十萬吧?！?p> “嗯？”于杰眉梢一挑，道：“不到三十萬有什么問題嗎？”
“沒什么問題，這份工資倒也不低，只是你已經(jīng)結(jié)婚了，老婆又剛剛懷孕，卻還在租房子住，生活壓力一定也不小吧。”
“你！”于杰一陣面紅耳赤，怒道：“我說你之前為啥問我那些亂七八糟的問題，你是不是早就計劃好了？”
李川笑了笑，沒有否認，那些問題確實是他讓陳晨幫他問的，俗話說”知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，只有詳細了解了于杰的個人狀況，他才好有針對性的下手。
“哼~，你別白費心機了！”于杰怒不可遏道：“我是不會離職的，我們公司的發(fā)展?fàn)顩r很好，我憑什么放棄一家前途光明的公司，去你那個什么新公司？”
“因為錢吶?！?p> “呃?！庇诮芤徽?，臉上的怒色瞬間消失。
“來我這里，我可以給你工資翻倍！”
“翻……翻倍？”
“對！”李川斬釘截鐵道：“你現(xiàn)在的年薪是二十多萬，工資翻倍也就是五十萬，來我公司，你的年薪不會低于五十萬，這一點我可以向你保證！”
于杰低頭沉默了。
李川見狀，知道于杰已經(jīng)有些動搖了，連忙趁熱打鐵：“五十萬是基礎(chǔ)年薪，每年還會有15%左右的漲幅空間，另外，你做的好的話，我還可以讓渡一部分股權(quán)給你，讓你成為我們公司的聯(lián)合創(chuàng)始人?！?p> 于杰沉默半晌，最后喃喃出口：“做MCN公司沒那么簡單的?！?p> “只要我們一起努力，就沒那么難?！?p> “我……我還想再考慮一下，可以嗎？”
“可以，但你得告訴我，你什么時候能給我一個準確的答復(fù)。”
“后天吧……不，明天，最晚明天，我一定給你答復(fù)！”
“好。”李川臉上露出了笑容，道：“那我們先加個微信，這樣方便聯(lián)系?！?p> “嗯？我們不是有微信嗎？”
“呃，那個是工作微信，不是我本人操作的?！?p> “??？！”
“哈哈，有點兒誤會，回頭我再慢慢跟你解釋?！?p> “……”
……
第二天下午，李川接到了于杰的電話。
于杰說他已經(jīng)提交了辭職報告，但是一時半會兒還走不了。
李川對此也表示理解，于杰畢竟是一個中層管理者，辭職沒問題，但拍拍屁股就走是不太可能的，必須要與后來者交接完工作后才能離開，這是職場中的規(guī)則，也是人之常情。
另外，于杰還在電話中提到，他有兩個比較心腹的手下想跟著他一起離職，問李川能不能接納。
李川簡單詢問了一下情況，隨即表示同意，同時還答應(yīng)將兩人的工資在原有的基礎(chǔ)上提升10%。
時間一晃，來到了八月中旬。
在此期間，李川又拍攝了三條視頻。
之前，他的視頻更新頻率是“五天一條”，這段時間變成了“四天一條”，比以往加快了一些。
李川這么做也是沒有辦法，籌備公司的各項花費比他想象的還要多，錢如流水般花了出去，五十多萬很快就見底了，為了避免陷入無錢可用的尷尬境地，他也只能出此下策。
不過，他的視頻更新頻率雖然比之前更快了，但視頻質(zhì)量并沒有因此下降，三條視頻的播放量，依舊穩(wěn)定在兩千萬以上，與此同時，他的抖音粉絲數(shù)也在持續(xù)上漲，如今已經(jīng)突破了八百萬。
除此之外，公司在人員方面也比之前更加壯大了。
于杰的兩個手下率先就位了。
兩人都是年輕小伙，一個名叫吳文帆，二十五歲，大專畢業(yè)，之前學(xué)編導(dǎo)的；一個名叫張俊，也是二十四歲，本科畢業(yè)，之前學(xué)金融的。
他們都是大學(xué)畢業(yè)不久，半路出家做起了短視頻運營。
李川對他們簡單考察了一番，發(fā)現(xiàn)兩人雖然工作時間不長，但成績都還不錯，初步判斷，這二人在能力方面沒什么太大的問題。
李川并不奢求公司的每個人都是人才，他覺得現(xiàn)階段只要夠用就行，畢竟公司初創(chuàng)，他還不具備挑三揀四的實力。
時間又是一晃，轉(zhuǎn)眼來到了八月下旬。
8月26日，這一天發(fā)生了三件喜事。
其一，辦公場地裝修、改造完畢，公司正式掛牌營業(yè)。
其二，于杰正式加盟。
其三，“森先生”在抖音的賬號粉絲數(shù)，突破了一千萬大關(guān)！